Москва: +7 (499) 703-35-33 доб. 114

Санкт-петербург: +7 (499) 309-52-81 доб. 661

Какие есть способы защиты трудовых прав работников
Трудовые отношения работников и работодателей часто становятся предметом споров. И самая часто встречающаяся причина обращения в суд по этим спорам – нарушение трудовых прав работника. ...
ЧИТАТЬ ДАЛЕЕ
Срок исковой давности по трудовым спорам
Законодательство РФ строго ограничивает срок исковой давности по трудовым спорам. Сам временной промежуток достаточно мал и каждый работающий гражданин должен быть осведомлен о том, что...
ЧИТАТЬ ДАЛЕЕ
Что делать, если работодатель задерживает заработную плату
По нормам Трудового кодекса заработная плата работнику выплачивается согласно договору, в котором прописываются все нюансы системы оплаты труда его работодателя и они не могут противоречить...
ЧИТАТЬ ДАЛЕЕ
Как правильно подать в суд на работодателя?
Нарушение трудового законодательства работодателями – явление нередкое. В целях экономии средств руководители могут задерживать выплату заработной платы, не давать вовремя отпускные или...
ЧИТАТЬ ДАЛЕЕ

Мы в социальных сетях
Присоединяйтесь к нашим группам, чтобы всегда быть в курсе последних новостей
Top